De Participatiewet heeft grote verschuivingen teweeggebracht binnen het sociaal domein.

Zoals afschaffing van de Wajong, de integratie van statushouders (PIP) en de vorming van werkbedrijven. Decentralisatie en verregaande ontschotting hebben de verschillende partijen tot elkaar gebracht. Nieuwe uitdagingen en nieuwe coalities dienen zich aan. Tegelijkertijd ontstaan er verschillen in de voortvarendheid waarmee de betrokkenen deze bijzondere opdracht kunnen aanpakken. Dariuz is thuis op dit turbulente speelveld en sinds 2008 bevlogen adviseur en ontwikkelaar.

Wij hebben de drive mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt te helpen naar zinvolle, duurzame deelname aan de maatschappij. Enerzijds omdat wij ervan overtuigd zijn dat deze mensen capaciteiten bezitten. Anderzijds omdat wij vinden dat ze de maatschappelijke aansluiting en het bijbehorende levensgeluk verdienen. Met de integrale Dariuz methodiek bieden wij alle betrokken professionals de tools om de totale reis ‘perspectief, ontplooiing, duurzame deelname’ succesvol te begeleiden. Waarbij zelfactivering en zelfredzaamheid maximaal gestimuleerd worden. Daarnaast bieden wij de mogelijkheid de doelgroepen inzichtelijk te krijgen met advies van onze professionals. Met onder de streep aantoonbare maatschappelijke en economische resultaten.

Naar aanleiding van loonwaarde metingen in het groen zijn wij in staat overwogen keuzes te maken voor de bezetting van de toekomst.

David van KampenTeamleider Passend Werk

Ik gun iedereen in Nederland Mentorwijs.Wij moeten investeren in een inclusieve samenleving, waar iedereen mee kan doen. En Mentorwijs is daarbij één van de in te zetten middelen. Wij doen het hier in Rivierenland, Werkkracht doet het in Food Valley. En in Dariuz is een partner gevonden die deze dienstverlening in Nederland mag uitrollen en ze pakken dat voortvarend aan.

Elfriede BoerAlgemeen directeur Werkzaak Rivierenland

Tools & Trainingen

Wegwijzer
Op een methodische wijze inzicht in het arbeidspotentieel
Bestandsanalyse
Inzicht in eigen bestand
Loonwaarde
In drie stappen een vastgestelde loonwaarde
Mentorwijs
Ken jezelf, ken je medewerkers

Benieuwd naar Dariuz?

Ben jij benieuwd wat we voor jou kunnen betekenen?

Neem contact op

Recente gerelateerde publicaties

AlgemeenOverheidProfessionalsWerkgevers
23 juni 2021

Diagnose, ontwikkeling en duurzame plaatsing voor Leerwerkbedrijven

Methodisch werken, kwalitatieve- en proces-informatie op één plek Leerwerkbedrijven hebben in deze dynamische en wisselende tijd uitdagende opdrachten. Hoe kunnen we onze kandidaten en werkzoekenden,…
AlgemeenOverheidProfessionals
4 mei 2021

Check de LoonwaardeKiezer

Per 1 juli aanstaande gaat de nieuwe (uniforme) loonwaarde-methodiek in. Dariuz ondersteunt die uniformering, maar wenst waarde toe te voegen, dat is haar DNA. Duurzaamheidsadvies,…
AlgemeenOverheidProfessionalsUWVWerkgevers
26 april 2021

Loonwaarde onbekend in de Wet verbetering Poortwachter?

Loonwaarde onbekend in de Wet verbetering Poortwachter?